高卒女性が転職サイトを使って転職を成功させたいときに知っておきたいこと
- カテゴリ名：女性の転職
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高卒の女性にとって、これまで転職はとても厳しいものがあったのではないでしょうか。
転職サイトを見ても希望する仕事や待遇の良い仕事は大卒向けだったり、多くの経験が必要だったり、高卒では応募すら難しかったことでしょう。
しかし、今は状況が変わっています。
そこで、ここでは高卒の女性が転職を成功させるための情報をお伝えします。
また、女性は転職で求める条件も変わってきますので「女性専用の転職サイト」を知っておくことが大切です。
目次
高卒の女性でも転職を成功させるための転職サイト活用術
高卒の女性が転職を成功させるには、転職サイトの活用が欠かせません。
転職サイトというと、ただ求人が掲載されているだけという印象があるかもしれません。
しかし、昨今転職サイトは求人情報媒体としてだけでなく、求職者のための転職支援サービスとして姿を変えています。
そこで、高卒の女性が転職を成功させるための方法として、ここからは転職サイトの使い方やその活用方法をお伝えします。
転職サイトはこまめに確認しよう
転職サイトを活用するには、一にも二にも転職サイトを見ることです。
中には、毎日転職サイトを確認したところで、新しい求人は見つけられないという人もいるかもしれません。
しかし、昨今転職サイトは急激に増えており、転職サイトの全てを確認しようと思えば、1日あっても確認しきれないほどです。
さすがに、それだけの数の転職サイトを全て確認する必要はありませんが、高卒の女性が本気で最高の職場への転職を成功させるのであれば、少なくとも5種類程度の転職サイトを確認しましょう。
そして、そこに掲載されている情報を比較していくことが大切です。
とくに、高卒でも応募できるかどうかを確認するため、高卒という選択肢で高卒の応募を可能にしている求人を検索できるサイトを利用するのがポイントです。
転職サイトには、それぞれ特徴があります。
実績の高い転職サイトだとより高い条件の求人を掲載できていることも珍しくありません。
これは、高卒であろうと大卒であっても同じです。
転職サイトによっては、転職に役立つ情報を掲載しているところもあり、転職を成功させるために、転職サイトに掲載されている知恵や経験談を活用するのは、転職を成功させるのに役立つことでしょう。
高卒の場合、就職活動は高校主導による独特な就職活動を行っている場合が多く、一般的な中途採用における面接マナーや応募書類の書き方等にはあまり面識がない場合が少なくありません。
そのため、こういった知識を入れておくのは、転職を成功させる上では必須と言えます。
資格がある場合は職種を絞ろう
たとえ高卒であっても、もしあなたが何らかの資格を持っていた場合、その資格を必要としている求人を探すのは、転職を成功させる近道になります。
転職サイトの多くは、所有資格から求人を逆引きすることができますので、自分の持っている資格が役立てられる職種や仕事は何かを調べるのにも役立ちます。
高卒の女性であっても資格があれば評価は高くなりますので、もし資格を持っているのであれば、それを活用して転職活動を行うのは賢い方法と言えます。
このとき、転職サイトはやはり数種類使うのがおすすめです。
求人サイトには、それぞれ得意分野や不得意分野、扱っている求人の職種の偏りなどがあるため、より多くの転職サイトで検索し、その結果を比較することが成功への近道です。
未経験可の求人を探そう
高卒の女性が手っ取り早く転職を成功させるには、転職サイトにおいて未経験可の求人を探すのがお勧めです。
以前は未経験可の求人を見つけるのは難しく、見つかっても応募者が多くなる傾向がありました。
そのせいで、競争率が上がりがちで、高卒の女性にとって採用は絶望的でした。
しかし、人手不足の今は未経験者をゼロから育てるという会社も増え、以前よりも間口が広がり、高卒の女性にとって狙い目になっています。
中には、これまで大卒中心に採用していた会社が、高卒でも採用可能に条件を落としている場合もあります。
こういった会社は、働きながら知識や技術を身につけてもらうことを前提にしているところが少なくなく、高卒でもしっかりとキャリアを形成できる可能性が高いため、狙い目と言えます。
人手不足の業界は狙い目
これまで高卒の女性が転職する際に悩みの種だったのは、正社員での採用が難しかったことがあげられます。
特に、人気職種である事務職は派遣での採用が中心であり、採用は困難を極めました。
今は以前と比較していくらか緩和したものの、それでも人気職種であることに変わりありません。
また政府による女性の活躍推進の影響もあり、仕事に出る人が増えたことから、やはり高卒の女性にとっては、難しさが伴います。
一方で、全体的には人手不足であることから、事務職以外の職種では高卒の女性であっても引く手あまたの状況があることを知っているでしょうか。
特にWEB系や介護職、接客、販売といった職種は相当な狙い目になっています。
これらの業界は、どの転職サイトでも求人が増えていることから、条件の改善も進みやすい傾向にあり、これまであまり多くのお金を稼ぐことができなかった高卒の女性であっても高い給料を手にできるチャンスがあります。
高卒の女性は転職サイトだけではなく転職エージェントも利用しよう
高卒の女性は、その学歴に対するコンプレックスから、転職を考えたときに転職サイトに頼りがちです。
一方で、転職エージェントを活用することで、転職サイト中心の転職活動よりも良い転職先に巡り会うことができる可能性があります。
ここでは転職サイトよりも転職エージェントを利用することによるメリットをお伝えします。
自分に合った求人を紹介してくれるので転職サイトのみの利用より失敗が少ない
転職エージェントとは、言ってしまえばあなたのためだけのアドバイザーのようなものです。
転職サイトを使うと、求人選びから応募まで全て自分自身の手で行う必要がありますが、転職エージェントを利用すれば、そのような手間は一切必要なくなります。
特に、求人選びにおいて転職エージェントはプロであり、一般的な人が陥りがちな求人票の見方のミスや見落としによって、条件の悪い求人に応募してしまうということがほとんどなくなります。
何より、自分に合った求人を選んでもらえることが利点であり、自分では分からなかった自分の適性を判断してもらえることで、より良い転職を実現させることが可能になります。
面接練習や提出書類の添削もしてくれるので安心
転職活動において、多くの人が悩むのが応募書類の書き方や面接の受け答え等です。
たとえば、初めての転職活動である場合、これらをゼロから自分一人で学習することは困難を極めます。
結果的に多くの失敗を経験することで、痛みと引き替えに学んでいく事になる人が多いのが実情です。
しかし、転職エージェントを利用すれば、プロの目線でこれらの指導を受けることができるのはもちろん、しっかりと練習した上で本番に臨むことが可能になります。
結果的に失敗を減らすことができることから、ストレスを軽減させることができます。
転職サイト経由では自分でやる難しい条件交渉も転職エージェントに任せられる
高卒の女性にとって、「この求人の条件があと少しだけ良ければ」と思ったときに、それを自分の口から会社に伝えることは難しいのではないでしょうか。
転職サイトだと求人が掲載されているだけで、応募するかどうかの選択肢くらいしかありません。
そのため、条件交渉をするとすれば、面接のときに直接自分の口で行う以外に方法がありませんでした。
高卒の女性にとって、良いと思った求人は絶対に不採用になりたくないはずです。
そのため面接でもう少し条件を良くしてくれないかといった交渉は、心理的なハードルが高く、何より不採用になるのではないかという恐れから中々できることではありません。
しかし、転職エージェントを利用すれば、そういった条件交渉は全て任せることができます。
転職エージェントは、高卒の女性であることを踏まえて条件交渉を行いますので、不安を抱える必要もありませんし、何かに気兼ねする必要もありません。
ただ、その結果を待つだけで良くなります。
これは、転職サイトを使った転職と転職エージェントを使った転職を比較した場合の大きな差になる点です。
高卒の女性にとって転職サイトや転職エージェントを活用するのが転職成功の早道
高卒の女性にとって、これまで転職はハードルの高いものでしたが、今はそれほど難しいことはありません。
成功させる鍵は、転職サイトや転職エージェントといったプロの手を借りることです。
ここまでの内容を参考に、あなたもぜひ希望の叶う転職を成功させましょう。
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