20代女性におすすめの転職エージェントを利用すべき理由と活用ポイントを徹底解説
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20代女性の転職は、女性特有の悩みや20代ならではの失敗によってスムーズにいかないことがあります。
20代女性がどんなキャリアを築くのかは転職活動にかかっていると言ってもいいため、適切なサポートを受けながら活動していくべき。
そこで頼りになるのは転職エージェントです。
ここでは、20代女性が転職エージェントを利用するべき理由と活用ポイントを解説します。
また20代に限らず女性におすすめの転職エージェントも紹介しています。
多くの転職エージェントを比較して選びたいという人はこちらの記事も参考にしてください!
参考 女性が頼れる転職エージェントのおすすめ11選
目次
20代の女性におすすめの総合転職エージェント
20代の女性にまずおすすめしたいのが、職種に限らず多くの種類の求人を揃えている総合転職エージェント。
女性のサポートに特化しているものもあり、安心して利用できます。
登録することで非公開になっている多くの求人を見ることができるので、自分の希望に合った募集を見つけることができるでしょう。
特に女性が利用すべき3つのエージェントをご紹介します。
キャリアアップを目指す女性におすすめの転職エージェント「リブズキャリア」
求人数 | 2482件 |
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非公開求人数 | 非公開 |
年収範囲 | 400万円~1,000万円以上 |
女性向けの特徴 | 女性転職に特化しており、女性管理職求人が豊富 |
株式会社リブが運営する、女性に特化した転職エージェント「リブズキャリア」。
会社自体が2014年に設立されただけあって知名度こそ大手には劣りますが、近年急速に評判を上げてきている勢いのあるエージェントです。
女性の働きやすい環境作りを支援したいというこだわりが強い、まさに女性の味方と言えるでしょう。
その思いはキャリアコンサルタントの高い質だけでなく、取り扱い求人からも見てとることができます。
高収入かつワークライフバランスが叶う女性向け求人が多数あり、多くの一流企業も掲載されていますよ。
特に管理職案件が豊富なので、キャリアアップを目指してバリバリ働きたい女性にはおすすめです。
事務職や営業職など女性に人気の職種が多い転職エージェントは「パソナキャリア」
求人数 | 1000件 |
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非公開求人数 | 30,266件 |
年収範囲 | 200万円~1,000万円以上 |
女性向けの特徴 | 女性に人気のオフィスワーク求人が豊富 |
人材紹介、派遣業で有名なパソナグループが運営する転職エージェント。
「Woman CAREER」という女性に特化した支援サービスも行っています。
もともと人材派遣は女性向け案件が多いため、人材紹介・派遣で築いた全国の企業とのパイプを活かし、女性向けの正社員案件を多数紹介してくれます。
特にオフィスワークや営業など、女性が就きやすい職種が豊富。
また、パソナキャリアのコンサルタントは、丁寧な対応と親身に相談に乗ってくれる人が多いと評判で、他社で断られてもパソナでは紹介してくれたという声も聞かれます。
応募者にあった案件を探し出して提案してくれると提案力も高評価ですよ。
女性の場合は転職に不安を感じやすい方も多いので、ビジネスライクな対応より、じっくり相談に乗ってもらいたい方におすすめです。
初めて転職活動をする女性におすすめの転職エージェントは「Aidem Smart Agent」
求人数 | 1677件 |
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非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 東京、大阪、名古屋 |
特徴 | 20代、第二新卒、フリーター向け案件に力を入れている。親切で丁寧な対応が特徴。 |
アイデムは、求人誌や新聞折込などを発行し続けて40年以上の歴史がある、老舗の人材サービス企業です。
これまで培った企業との強力なコネクションを活かした転職支援をおこなうのが、アイデムスマートエージェント。
経験豊富なキャリアコンサルタントが相談に乗ってくれるため、「転職に不安が大きい。」「丁寧な対応をしてもらいたい。」という方に向いています。
特に20代女性は転職が初めてでわからないことも多いため、親身にサポートしてくれるアイデムスマートエージェントはおすすめです。
第二新卒やフリーターなどの若手の転職支援に特化したアドバイザーが在籍しています。
高卒で社会人未経験でも正社員として働きたいなら「JAIC女子カレッジ」
求人数 | 非公開 |
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非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 東京、大阪、名古屋 |
特徴 | 20代女性に特化した転職支援(既卒、第二新卒、フリーターなど) |
JAIC女子カレッジは、既卒や第二新卒など、経験が少ない20代女性に特化した転職支援をおこなう、業界内では珍しい転職エージェントです。
他の転職エージェントと大きく異なるのが、「優良企業15社と書類選考なしで面接ができる」という点。
企業一社一社に専任のアドバイザーがいるため、企業情報が深く、気になることはすべて聞いておけるというメリットがあります。
ビジネスマナーやコミュニケーションスキルを無料で学べるなど、社会人経験が少ない20代女性を「育てながら転職サポートする」といった側面が強いです。
正社員になりたいけどスキルに自信がない、何をすべきか一から教えてほしいという20代女性にとって利用価値が高いでしょう。
20代女性におすすめの業界別転職エージェント
総合の転職エージェントにもさまざまな業種がありますが、もっと絞って募集を見たい!という女性には業界特化型の転職エージェントがおすすめです。
業界に精通したキャリアアドバイザーが在籍しているので、特有の悩みや条件交渉などに慣れています。
もし希望の業界が定まっている場合は、総合転職エージェントと合わせて業界特化型の転職エージェントに登録しましょう。
ここでは外資系、IT系、アパレル系、保育士、介護士に特化した転職エージェントをご紹介します。
外資系におすすめの転職エージェントは「JACリクルートメント」
求人数 | 6466件 |
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非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 全国(東京、名古屋、大阪、広島など) |
特徴 | 外資系、グローバル転職に強み。業界、職種ごとの専門コンサルタントが在籍。 |
JACリクルートメントの特徴は、外資系や海外進出企業など主にグローバル転職を得意としているところ。
海外にも拠点があり、独自のグローバルネットワークをもっています。
グローバル転職の場合、日系企業への転職とは書類や面接のポイントも異なるため、専門知識をもつコンサルタントが必要。
JACリクルートメントであれば、英文レジュメのサポートが受けられたり、海外転職専門のコンサルタントが在籍しているため安心です。
コンサルタントは企業に直接訪問を基本としており、企業風土や事業戦略など入手が難しい情報提供をしてくれるのも魅力。
平日の夜遅くでも面談可能なので、仕事が忙しくて転職活動にかける時間がない女性にもおすすめの転職エージェントです。
IT系企業におすすめの転職エージェントは「レバテックキャリア」
求人数 | 1319件 |
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非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 東京、大阪 |
特徴 | IT、Web関連企業の求人に特化 |
エンジニアやクリエイター志望なら、IT業界の求人に特化したレバテックキャリアがおすすめ。
レバテックキャリアは、特化型ならではの強みを活かしたサポートを得意としている転職エージェントです。
企業の開発方針や社風に詳しいため、求職者が求める方向性と合致しているのかが見極めやすいと言えるでしょう。
大手にはないフットワークの軽さで、企業の現場担当者の話を聞いたり、直接求人依頼を受けることがあるため、具体的にどんな人材を求めているのかが事前にわかります。
専門性の高いキャリアアドバイザーがいるのも魅力。
専門用語や最新技術の話なども通じるため、転職した後の具体的な業務内容をイメージしやすいです。
アパレル業界への転職なら「クリーデンス」
求人数 | 509件 |
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非公開求人数 | 非公開 |
対応地域 | 東京、大阪、名古屋 |
特徴 | アパレル、ファッション業界に特化。 |
アパレル、ファッション業界に特化したエージェントならクリーデンス。
転職サイト「doda」を運営するパーソルキャリアが扱う特化型サービスです。
大手アパレルからセレクトショップ、ラグジュアリーブランドまで、女性が憧れる有名ブランドを多数扱っていますよ。
「大好きなお店で販売、接客の仕事をしたい!」という希望があるなら、チェックしたいエージェントです。
在籍しているコンサルタントは、アパレル、ファッション業界の出身者が中心ですから、「アパレル業界ってどうなの?」などと、事前に気になることが相談できます。
本当に役に立つ実践的なアドバイスがもらえるでしょう。
保育士資格ありなら利用したい転職エージェントは「保育士コンシェル」
求人数 | 約4200件 |
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非公開求人数 | – |
対応地域 | 全国 |
特徴 | 保育士や幼稚園教諭の正社員求人多数 |
保育士コンシェルは、保育関連に特化したの転職エージェントです。
条件の良い求人情報が掲載されていると評判で、保育士はもちろんのこと施設長や学童指導員といった多くの求人情報が掲載されています。
他にも、保育士コンシェルオリジナルの伝言システム「安心伝言板」といったサービスや、LINEを使った独自のサービスも展開しています。
女性に人気の保育士に転職は保育補助なら無資格でも募集していることが多いので、人手不足の業界の中では狙い目ですよ。
介護業界も人手不足で狙い目!おすすめ転職エージェントは「スマイルsupport」
求人数 | 約35,000件 |
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非公開求人数 | 約48,000件 |
対応地域 | 全国(東京・埼玉・千葉・神奈川が強い) |
特徴 | 介護、ヘルパー、ケアマネージャー求人 |
全国の介護系求人に対応する国内でもトップクラスの介護転職サイトです。
エージェントの支援サービスに登録するとコンサルタントからの電話連絡が入るシステムになっています。
コンサルタントは介護の現場の経験者が多いので、話が通じるとともに、適切なアドバイスが受けられます。
未経験者OKの案件も多く取り扱っているのも特徴なので、そういった転職者にとってはコンサルタントが心強い存在と言えるでしょう。
好条件の非公開求人も豊富にあり、全国に対応されている点もおすすめポイントです。
20代女性が転職エージェントを利用するべき理由
20代女性が転職を成功させるには、転職エージェントを利用するべきです。
転職エージェントでは一体どんなことをしてくれるのか、なぜ20代女性におすすめなのか、転職エージェントの利用メリットを紹介します。
女性特有の悩みを考えた求人を紹介してくれる
20代女性は近い将来の結婚や出産のことが気になったり、女性としてどんなキャリアを築いていけばいいのかわからなかったりと、仕事への悩みが尽きない世代ですよね。
転職エージェントでは、面談を通じてキャリア相談を行うため、20代女性特有の悩みを聞いてもらうことができます。
プロの視点から、20代女性のキャリアについてアドバイスをくれることでしょう。
そのうえで、20代女性が働きやすい求人を紹介してくれるため、納得できる仕事に就くことができるのです。
女性のキャリアアップに寛容な企業の紹介が多い
20代女性が転職先を選ぶときは、キャリアアップができる企業かが重要。
女性のキャリアに理解が進んできた時代とは言え、まだまだ20代の女性が出世したり、責任ある仕事を任されにくい現実もあります。
転職エージェントを利用すれば、女性のキャリアアップに寛容な企業をしっかり探しだしてくれます。
転職エージェントは企業の内情に詳しく、20代女性のキャリアモデルがいるか、評価制度はどうなのかといった点をリサーチしてくれるでしょう。
20代の今だからこそ、長い目で見てキャリアアップできる企業を選びたいですね。
初めての転職でも安心!書類添削や面接練習のサポートも充実
20代女性は転職自体が初めての人も多いでしょう。
初めての場合は書類選考が通らない、面接で何を話せばいいのかわからなかったりと、何かとつまづきやすいもの。
20代女性は転職エージェントを利用すると、書類添削や面接練習などのサポートを受けることができます。
具体的な改善策が見えてくるため、選考通過確率が大幅にアップ。
転職活動がスムーズに進むため、20代女性でも安心して取り組むことができます。
給与や労働環境などの条件交渉をおこなってくれる
給与や待遇、残業時間など、条件面は20代女性にとって気になるポイントですよね。
選考終盤になると条件交渉の場が設けられますが、20代女性が納得できる条件を勝ち取るのはなかなかに厳しいものがあります。
条件交渉はプロに任せ、自身は面接対策等に専念しましょう。
転職エージェントは交渉術に長けたプロなので、全面的に頼るのが賢い選択です。
20代女性が転職エージェントをもっと活用するには複数使いがポイント
20代女性が転職エージェントをさらに活用するためには、複数の転職エージェントを利用することが大切です。
ここでは、20代女性がどんな転職エージェントに登録すべきなのか、選び方のポイントを解説します。
まずは利用したい総合転職エージェント
真っ先に利用を検討したいのは、「総合型」と呼ばれる転職エージェント。
多種多様な業界や職種を扱っており、求人件数も非常に多いのが特徴です。
20代女性は、まだやりたい仕事を決めかねている、どんな仕事があるのか知りたいという方も多いでしょうから、視野を広げるためにも登録必須。
特に、大手の総合型を選べば、求人件数の底上げにつながります。
さまざまな求人に触れることで、転職の方向性を見極めていきましょう。
女性専用転職エージェントも登録しよう
転職エージェントの中には、女性の転職支援を専門としているタイプもあります。
女性専用のいい点は、女性のキャリアに詳しく、20代女性特有の希望に適した求人を多く扱っているところ。
20代女性に人気の職種が多数あり、残業少なめ、きれいなオフィスなど、女性目線の求人を紹介してくれます。
女性専用転職エージェントではコンサルタントも女性が多いため、20代女性の悩みに寄り添った支援をおこなってくれるでしょう。
特化型の転職エージェントは狙い目
すでに業界を絞っている、職種にもこだわりがある20代女性なら、「特化型」と呼ばれる転職エージェントも利用しましょう。
IT業界、医療介護業界、アパレル系など、さまざまな特化型の転職エージェントがあります。
特化型なら、希望の業界や職種の求人が探しやすく、短期間で希望の企業を見つけることができるでしょう。
特化型のコンサルタントは業界や職種の専門知識があるため、業界事情や具体的な仕事内容の相談まで、深く知ることが可能ですよ。
転職エージェントを複数使いする際の注意点
20代女性が転職エージェントを複数利用するときは、気をつけたいポイントが2つあります。
1つは、異なる転職エージェントから同じ求人に応募しないこと。
企業によってはいくつかの転職エージェントに求人を掲載していることがありますが、別々の転職エージェントからの応募は混乱を招きます。
転職エージェントからの信頼も失い、今後の求人紹介に悪影響があるため注意が必要です。
2つめは、転職エージェントとのやり取りが煩雑になり連絡が遅くなってしまうこと。
複数の転職エージェントと同時進行で連絡を取り合うことになりますが、連絡はこまめにするようにしましょう。
連絡が遅いと転職意欲が低いと思われ、優先的に求人紹介が受けられなくなります。
20代女性は転職エージェント利用でキャリア形成を目指そう!
20代女性が転職するときは、20代女性特有の悩みで立ち止まってしまったり、若さゆえの失敗が起こりやすかったりします。
転職市場の状況を理解したアドバイスをくれ、内定のためのサポートをしてくれる存在が必要。
転職支援のプロである転職エージェントを上手に利用して、今後のキャリアをしっかり築いていきましょう。
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